1、 按照公司業務計劃；制定本部門生產經營計劃/生產目標任務，及對應的行動方案，確保其目標實現；
2、 部門流程體系的搭建，管理制度制訂，優化，持續完善；
3、 指導協助下轄管理人員有計劃性開展工作，全面提升品質/交期/生產效率；并確保其安全生產；
4、 生產數據/文件資料的審核確認；月度季度年度生產成果報告，分析，并持續改善；
5、 負責部門所轄人員的績效考核推動，不斷優化，改善；達成整體績效提升；
6、重大品質異常跟進，驗證；組織跨部門人員溝通，協調，找出最優改善方案；
7、人工成本、費用的合理控制；定期回顧成本費用與預算對比，進行差異化分析；
8、部門人員的教育訓練、技能提升，定期實施技能考核，評估；做好人才梯隊建設；
9、組織實施6S管理及檢查，持續改善現場問題點，確?，F場清潔生產，安全生產，做到日清日結；
10、負責主持部門晨會、周列會、以及月度總結會議等，指出異常，給出方法，協助解決現場管理中的問題。
11、全面貫徹落實好公司制度政策，做好宣傳教育，并督導其有效實施；
12、完成領導交辦的其它工作事項。
二、任職資格
教育水平 大學?？萍耙陨蠈W歷；
專業 不限
培訓經歷 ISO9001質量體系/PDCA/JIT/安全生產 等
工作經驗 8年以上工作經驗，5年以上本行業或相近行業同等職位工作經驗；
必備知識 通曉生產管理知識，具備技術管理、成本管理、6S現場管理技能，能熟知績效管理并組織各項培訓。
技能技巧 熟練操作OFFICE軟件，具備網絡基本知識，能通過數據整理匯總報告并進行詳細講解。
個人素質 具備很強的領導力，決策力，溝通能力，影響力，執行力，以及學習能力；